Как мы работаем

Если перед вами уже стоит четко сформулированная задача, либо вы только осознаете, что в коллективе присутствуют нерешенные проблемы, звоните нам. К вашим услугам огромный выбор гибко сочетающихся инструментов для решения задач любой сложности.

     

Мы тщательно исследуем специфику работы всего предприятия в целом и вовлеченных подразделений в частности, проводим интервью и тестирование сотрудников, уточняем задачи и выслушиваем ваши пожелания. Осуществляя тщательный анализ полученных данных, мы совместно с клиентом вырабатываем оптимальный план действий. 

На этом этапе вы уже можете воспользоваться некоторыми нашими рекомендациями по развитию и обучению персонала.

 

Мы разрабатываем сценарии ассессмент-центров , схемы взаимодействия наших консультантов и сотрудников компании-заказчика при работе в совместных в проектах, регламент предоставления отчетности и многое другое.

Именно на этом этапе уточняется модульная структура тренингов, разрабатываются кейсы и упражнения, проводится тщательная кастомизация обучающих программ. Каждый наш тренинг уникален - мы стремимся быть максимально гибкими и учитывать все возможные аспекты.

 

Мы обладаем разнообразными технологиями, которые помогают нашим клиентам выбирать максимально удобную и эффективную форму обучения и при этом экономить средства. Многие программы частично или полностью проводятся в формате видеоконференций, что позволяет обучать даже самые отдаленные филиалы. Открытые программы помогут в том случае, если у заказчика небольшое количество участников. Все тренинги проводятся в интерактивном режиме с использованием различных обучающих методик. Отличительная особенность наших программ - практическая насыщенность и простота подачи материала. Даже о самых трудных  вещах мы рассказываем легко и доступно. Просто о сложном - наш основной принцип обучения.

Перед основными тренинговыми и консультационными мероприятиями мы имеем возможность провести специальную подготовительную программу для ваших сотрудников «Учись учиться», которая способствует наилучшему усвоению материала в процессе обучения и имеет своей целью научить людей оптимальным образом структурировать и использовать получаемые знания. 

Тренинги проводятся как на территории клиента, так и на арендуемых площадках.

 

В зависимости от поставленных задач, возможностей и пожеланий клиентов, в посттренинговое сопровождение могут входить различные мероприятия - от мониторинга изменений, происходящих в организации до полномасштабной кураторской поддержки текущих проектов в течение согласованного срока.

 

** ** **

 

На каждом этапе основным нашим ориентиром является информация, полученная от клиента, а также самые современные разработки в области обучения и развития персонала, имеющиеся в распоряжении специалистов Wilson Learning Wordlwide

 

Мы верим, что усилия, направленные на совершенствование всех этапов нашей работы, принесут пользу компаниям, доверяющим развитие своих сотрудников специалистам Wilson Learning